Pages

Monday, 23 January 2017

"အစိုးရသစ္ ဒီမုိကေရစီအာဏာရွင္စနစ္ကုိ ဦးတည္ေနေၾကာင္း ျပည္ခုိင္ျဖိဳးပါတီဥကၠဌေ၀ဖန္" ==============================================

"အစိုးရသစ္ ဒီမုိကေရစီအာဏာရွင္စနစ္ကုိ ဦးတည္ေနေၾကာင္း ျပည္ခုိင္ျဖိဳးပါတီဥကၠဌေ၀ဖန္"
==============================================

(ရန္ကုန္- ဇန္နဝါရီ ၂၃)

အစိုးရသစ္ လက္ထက္မွာ အုပ္ခ်ဳပ္ေရး၊ ဥပေဒျပဳေရးနဲ႔ တရားစီရင္ေရးအဖြဲ႔ေတြ အျပန္အလွန္ ထိန္းေက်ာင္းမႈ ယိမ္းယိုင္လာတဲ့ အတြက္ေၾကာင့္
ဒီမိုကေရစီ အာဏာရွင္စနစ္ကုိ ဦးတည္လာျပီး တရား ဥပေဒ စိုးမိုးေရးလည္း အားနည္းလာေၾကာင္း ျပည္ခိုင္ျဖိဳးပါတီ ဥကၠဌ ဦးသန္းေဌးက ေ၀ဖန္လိုက္ပါတယ္။

ဒီကေန႔ ရန္ကုန္ျမိဳ႕မွာ က်င္းပေနတဲ့ ျပည္ခိုင္ျဖိဳးပါတီရဲ႕ နုိင္ငံေတာ္လံုျခံဳေရးႏွင့္ တရားဥပေဒ စိုးမိုးေရး ဆိုင္ရာေဆြးေႏြးပြဲ မွာ ဦးသန္းေဌး က အထက္ပါ အတုိင္းေျပာၾကား ခဲ့တာပါ ။

ဒါ့အျပင္ အစိုးရသစ္ အေနျဖင့္ လူ႔အခြင့္အေရးကုိ ေရွ႕တန္းတင္လြန္းတဲ့အတြက္ နုိင္ငံသား အခြင့္အေရးနဲ႔ နုိင္ငံေတာ္ အခြင့္အေရးေတြ မ်ားစြာ ဆံုးရံႈး နစ္နာေနတယ္လို႔လည္း သူကဆိုပါတယ္။

"နိုင္ငံေတာ္နဲ႔ နုိင္ငံသား ေတြရဲ႕ လံုျခံဳေရးကုိမ်ားစြာ အေထာက္အကူျပဳတဲ႔ ဥပေဒအခ်ိဳ႕ကိုဖ်က္သိမ္းျပီးဒီဖ်က္သိမ္းမႈ ကတစ္ဆင့္ နုိင္ငံံအႏွံ႕ ေတာေရာျမိဳ႕ပါ မ်က္ႏွာစိမ္းမ်ား အလြယ္တကူ အလ်င္အျမန္ အမ်ားအျပားေရာက္ရွိေျခကုပ္ လာၾကတာေတြကုိ စိုးရိမ္ဖြယ္ရာ ေတြ႔ရွိလာရျပီျဖစ္ပါတယ္" လို႔ ဦးသန္းေဌးက ေျပာပါတယ္။

ဒါ့အျပင္ နုိင္ငံရဲ႕ စီးပြားေရး က်ဆင္းလာမႈေၾကာင့္ ရာဇဝတ္မႈေတြ ၊ ဥပေဒခ်ိဳးေဖာက္မႈေတြ တိုးတက္ လာေၾကာင္း၊ အစုိးရသစ္ လက္ထက္မွာ " နိုင္ငံေတာ္ကာကြယ္ေရး ႏွင့္ လံုျခံဳေရးေကာင္စီ" သက္ဝင္ လႈပ္ရွားမႈ လံုးဝ မရွိဘဲ အဖြဲ႔အစည္းေတြ ဖန္တီး အစားထိုးတဲ့ လုပ္ရပ္ေတြ ေပၚေပါက္လာေၾကာင္း သူကေျပာပါတယ္ ။

"အေျခခံဥပေဒနဲ႕ ဆန္႔က်င္တယ္လို႕ အျငင္းပြား ေနၾကတဲ႔ နိုင္ငံေတာ္အတိုင္ပင္ခံ ဥပေဒ အပါအဝင္ အျခားအျငင္းပြားဖြယ္ ဥပေဒေတြ ျပဌာန္းျပီး စီမံခန္႔ခြဲ လာတာကိို ေတြ႔ရပါတယ္။ အေျခခံဥပေဒနဲ႔အညီ ဖြဲ႔စည္းထားတဲ႔ နိုင္ငံေတာ္ ကာကြယ္ေရးႏွင့္လံုျခံဳေရး ေကာင္စီရဲ႕ သက္ဝင္ လူပ္ရွားမႈ လံုးဝမရွိဘဲ အဖြဲ႔အစည္း ေတြ အစားထိုးတဲ႔ လုပ္ရပ္ေတြ ေပၚေပါက္ လာတာကုိ ေတြ႔ရပါတယ္" လို႔ ဦးသန္းေဌး ကဆိုပါတယ္။

ျပည္ခုိင္ျဖိဳး ပါတီရဲ႕ နုိင္ငံေတာ္ လံုျခံဳေရးႏွင့္ တရားဥပေဒ စိုးမိုးေရးဆိုင္ရာ ေဆြးေႏြးပြဲ ကို ညေန ေလးနာရီ အထိ ဆက္လက္က်င္းပမွာျဖစ္ပါတယ္ ။

သတင္း -လင္းဟိန္း
ဓါတ္ပံု-ေအာင္နိုင္စိုး(ကစၧပ)
ဟိန္းထြဋ္ေခါင္

0 comments:

Post a Comment